In arbeidsmarktregio Flevoland (o.a. Almere, Lelystad, Dronten, Noordoostpolder, Urk) nemen gemeenten social return waar mogelijk op in hun aanbestedingen. Er is geen centraal vastgelegd regiopercentage; gemeenten volgen doorgaans de landelijke richtlijn van 5% van de opdrachtwaarde, proportioneel per opdracht.
Percentage en drempel
- Geen centraal vastgesteld regiopercentage of -drempel.
- Gemeenten hanteren doorgaans de landelijke richtlijn van 5% van de opdrachtwaarde (bandbreedte 2–5%), proportioneel per opdracht.
- De drempel wordt per opdrachtgever/bestek bepaald.
Regionale samenwerking
De gemeente Almere neemt social return waar mogelijk op in aanbestedingen en beschrijft in het inkoop- en aanbestedingsbeleid hoe de verplichting kan worden ingevuld. Andere Flevolandse gemeenten (Lelystad, Dronten, Noordoostpolder, Urk) hanteren eigen beleid; een uniform regiobeleid ontbreekt.
Invulling en waardering
- Banen, leerwerkplekken/BBL, stages, sociale inkoop en maatschappelijke inzet.
- Doelgroepen: Participatiewet, banenafspraak/doelgroepregister, WW, WIA/WGA, Wajong, Wsw/beschut werk, statushouders.
⚠ Verifiëren
Voor Flevoland is geen uniform regiopercentage/-drempel gevonden. Raadpleeg per aanbesteding het bestek en het inkoopbeleid van de betreffende gemeente (Almere, Lelystad, Dronten, Noordoostpolder of Urk).
Gerelateerd
Bronnen